芦山县人社局紧紧围绕促进脱贫群众持续稳岗就业增收这一工作主线，按照稳输出、拓渠道、提能力、优服务的工作思路，以“质效化、多元化、精准化”帮扶为抓手，实现脱贫群众稳岗增收。

突出质效化，提升服务有温度。依托农民工综合服务站、零工市场等载体，就近就地为脱贫劳动力提供求职招聘、技能培训、权益维护等就业综合服务，不断强化就业服务，延伸就业服务触角。整合培训资源，坚持“先培训后就业、就业后再提升”原则，常态化开展“订单式”“定向式”“定岗式”培训，已开展家政服务、电商直播等培训24班次，涉及脱贫劳动力160人实现就业65人。

推动多元化，拓宽就业有广度。采取“线上+线下”双联合，通过“春风行动”、民营企业招聘会等，全力挖掘县内就业岗位，发动县域企业集中设岗招聘，消化一批脱贫劳动力，推动就业帮扶基地提质增效。已开展线上线下招聘活动31场，推送就业岗位11808个，组织脱贫劳动力参加招聘会和入企观摩400余人次。全县8个就业帮扶车间、基地带动2260人实现就近就地就业，涉及脱贫劳动力58人。

聚焦精准化，政策落实有力度。建立县、乡镇、村三级劳务输转体系，积极采取送岗上门主动办、帮扶干部代理办等措施，引导有外出务工意愿的脱贫劳动力有序输转，指导劳务经纪人、劳务专业合作社参与转移输出脱贫劳动力，推行随报随审、快审快拨模式兑现跨区域务工交通补贴。目前，转移就业脱贫劳动力2713人，为1397人发放交通补助88.7万元，发放脱贫人口一次性求职创业补贴17人0.68万元。