为推进全市就业培训领域突出问题系统治理工作扎实开展，4月27日，市人社局会同驻市发改委纪检监察组召开了就业培训领域突出问题系统治理工作推进座谈会。

座谈会上，市人社局党组成员、副局长李明基通报了当前系统治理工作启动开展情况及下一步工作计划。市纪委监委驻市发改委纪检监察组副组长赵绢介绍了其他部门开展专项治理工作中好的经验做法，特别对建立专项治理工作基础台账、问题整改清单、资料统计等提出了建议意见。市纪委监委驻市发改委纪检监察组组长王勇再次强调贯彻落实省委、市委和市纪委监委关于专项治理工作有关要求，并指出，一是要两手抓，完成好今年就业培训目标任务和系统治理工作，积极探索就业培训领域问题治理的长效机制；二是要把握治理重点，针对照突出问题和案件线索，向基层讲清楚政策纪律，督促指导基层开展好系统治理工作；三是加强宣传报道，要及时总结每个开展阶段的问题、做法和经验，确保系统治理工作有序开展，取得实效。

座谈会后，市人社局结合驻市发改委纪检监察组提出意见，针对接下来开展就业培训领域系统治理工作建立基础台账，细化工作举措，抓好组织实施，明确时限责任等进一步作了安排部署。