12月28日上午，由雅安市就业创业工作领导小组办公室、雅安市人力资源和社会保障局举办的“雅安市2022年稳就业保就业”新闻发布会在雅安市社会保障服务中心6楼视频会议室召开。市人力资源和社会保障局、市就业创业促进中心、市人力资源服务中心相关负责同志出席并发言。

会上，由市就业创业工作领导小组办公室主任、市人力资源和社会保障局党组成员、副局长李明基向参会媒体介绍了我市2022年稳就业保就业工作开展情况、取得成效及亮点工作。一是全面落实就业优先政策。全面实施“降、缓、返、补”系列助企纾困政策，帮助市场主体稳信心、稳预期、稳岗拓岗，有力促进了就业稳定。截至目前，全市累计使用就业创业补助资金1.3亿元，发放失业保险稳岗返还3514.11万元，缓缴养老、工伤、失业三项社会保险费总额超1亿元，降低社会保险费率减少失业保险费征收超过7千万元。二是稳定重点群体就业创业。实施百日千万网络招聘专项行动，开展离校未就业高校毕业生服务攻坚行动，开展就业援助“暖心活动”，统筹做好农民工、退役军人、残疾人员等其他重点群体就业帮扶，保障困难群众基本生活，全力防范规模性失业风险。截至目前，全市离校未就业高校毕业生实现就业创业2146人，失业人员再就业6162人，就业困难人员就业1095人，通过公益性岗位等兜底安置困难群体4773人次。三是巩固推进脱贫人口就业帮扶。加强脱贫人口就业帮扶工作指导，持续落实就业帮扶“十四条”和应对疫情灾情“二十六条”政策措施，规范开展就业帮扶基地认定工作，脱贫人口就业帮扶工作已取得阶段性成效。截至目前，新认定就业帮扶基地13家，开发乡村公益性岗位安置脱贫劳动力4500余人，开展技能帮扶培训3100余人次，实现脱贫劳动力务工就业3.52万人。四是持续推动职业技能培训。精准分类实施企业职工、高技能人才、高校毕业生等青年群体，农村转移劳动力、脱贫人口等就业重点群体各类职业技能培训。截至目前，全市组织开展劳务品牌培训3564人，组织开展各类补贴性职业技能培训17600人次，落实补贴资金1169万元。五是搭建供需对接交流平台。持续开展线上线下招聘活动，实时更新、集中发布招聘岗位信息。截至目前，全市共组织开展就业援助月、民营企业招聘月等各类主题的线上线下招聘活动166场，参会企业达4400余家次，累计提供招聘岗位14万余个次，达成意向就业10000余人次。六是维护和谐劳动关系稳定就业。深入开展稳定和谐劳动关系“春风行动”，开辟“和谐劳动关系春风行动”专栏，宣传解读劳动关系法律法规政策。建立县级领导联系服务企业工作机制，深入企业进行指导帮带，摸排劳动关系风险隐患，推进稳定劳动关系政策措施落地落实。截至目前，全市累计召开座谈会50余次，开展宣传解读等活动150余次，印制宣传资料5000份，签订集体合同117余份，化解矛盾纠纷309件。

现场媒体就稳就业、离校未就业毕业生等重点群体就业、脱贫人口务工就业、创新创业带动就业等具体工作事项进行提问，各牵头部门负责人分别作详细解答，及时回应社会关切。

本次新闻发布会的顺利召开，有效提升了雅安市稳就业工作的社会关注度，进一步宣传普及了各项惠民利民政策措施。下一步，雅安市将继续认真贯彻落实党的二十大精神，推动全市实现更稳定、更充分和更高质量就业。

人力资源报、四川新闻网、雅安日报、雅安电视台等4家媒体记者以及市人力资源和社会保障局相关工作人员共20余人到场参会。