天全县人力资源和社会保障局 “四化”增强服务意识 提升服务质量 - 雅安市人力资源和社会保障局
天全县人力资源和社会保障局 “四化”增强服务意识 提升服务质量
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天全县人社局社保中心在深入开展“我为群众办实事”活动以来,以“构建机制强堡垒,为民服务当先锋”为目标,通过改进工作作风、健全工作机制、提升服务质量、创新服务方式,着力在便民服务上创先争优,推惠民之策,行为民之举,做利民之事,尽暖民之心,取得了扎实的工作业绩,树立了社保部门新形象。

一是窗口服务适老化。天全县人社局开辟绿色通道,设置自助服务一体机,建立老年人服务应急预案,优化服务举措,开设大厅咨询窗口,主动为老年人提供咨询引导服务,对行动不便、办事困难的老年人提供“全程一站式”服务,由工作人员全程指导办理业务,并在社保大厅配备老年人常用药品、老花镜等常用物品,方便老年人办理业务。

二是待遇经办精准化。在办理退休待遇时,社保中心推行养老保险退休待遇核定申领指导服务,对达到法定退休年龄前来办理待遇领取手续的人员进行主动服务,指导填写资料,并将待遇结果、待遇发放时间等及时告知,做好主动告知精准服务。

三是资格认证无感化。为让群众少跑腿,天全县社保中心推行社保待遇资格“无感认证”,退休人员足不出户就可以在手机终端人脸识别进行线上认证,行动不便的老年人可享受社保经办人员上门认证服务;加强社保与医保、卫生、民政、公安等部门的信息共享,通过数据比对实现“数据认证”。

四是社保卡应用便民化。积极推进“一卡通”服务,做到全待遇进卡,对新增到龄符合领取待遇的人员,一律启用社保卡发放养老金,确保退休人员每月按时领取养老保险待遇。加大与银行的合作,对更换社保卡的老年人,由更换银行复印新的社保卡后统一拿到社保中心进行更换,确保退休人员的社保待遇能按时足额到账,截至目前,我县社保卡发放率已达95%。

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