为搭建人力资源服务供需对接交流平台，共商人力资源协同发展，助力川藏经济协作试验区建设，7月7日，雅安市人力资源和社会保障局在川藏（雅安）人力资源服务产业园召开川藏人力资源协同发展座谈会。各县（区）人力资源社会保障局分管领导、就业促进中心负责人、产业园入驻企业负责人等40余人参加座谈。

各县（区）人社局分别介绍了当地人力资源服务业发展状况，促进人力资源服务业发展的措施和成效，围绕如何强化人力资源协同发展，助力川藏经济协作试验区建设提出了下一步工作打算。各人力资源服务企业负责人分别介绍了企业的优势、特色产品服务，围绕促进产业园建设、人力资源协同发展提出了宝贵的意见和建议。

座谈会上发布了《雅安市人力资源服务需求清单》《川藏（雅安）人力资源服务产业园产品清单》。需求清单共收集来自党政机关、事业单位、国有企业，民营企业、社会团体组织等48家单位，涵盖人才招聘、人才培训、劳务派遣、人才寻访、管理咨询、人力资源信息软件服务等56项人力资源服务需求。产品清单甄选19家优质人力资源服务企业，包含人事代理、劳务派遣、人力资源外包服务、人才培训、高端猎头等人力资源服务全周期的产品及根据企业需求定制的服务和解决方案。

最后，市人力资源和社会保障局党组成员、副局长李明基指出，各县（区）要统一思想，提高政治站位；要深挖潜力，激发市场活力；要厘清思路，把握方向路径；要创新机制，形成高效态势。以服务推动高质量发展为主线，以推动区域协同、产业协同、服务协同发展为着力点，不但壮大市场主体，激发市场活力，完善服务体系，提高服务质量，增强人力资源服务创新力、竞争力和供给力，为川藏经济协作试验区提供广泛有力的人力资源服务支撑。