连日来，我市就业部门在全力抓好新冠肺炎疫情防控工作的同时，通过疫情排查、设立临时性公益性岗位、线上就业服务、开展网络培训等有力举措，促进建档立卡贫困劳动力稳定就业，确保防疫扶贫两手抓、两不误。

一是结合疫情排查，进一步摸清疫情新形势下贫困劳动力需求。通过基层劳动保障服务平台，在新冠肺炎疫情期间，走访摸排贫困劳动力返乡、返岗等就业情况，掌握其就业需求、培训需求等信息，为提供就业帮扶和落实就业扶贫政策打下坚实基础。二是设立公岗安置，进一步促进贫困劳动力参与群防群治。针对新冠肺炎疫情的发展，我市率先在乡、村开发临时公益性岗位，安置贫困劳动力、就业困难人员等群体积极参与疫情防控宣传、人员摸排登记、卡点监测、防疫消杀等工作，补充基层防疫人手、做好基层防疫工作的同时，保障了贫困劳动力不因疫返贫，促进就地就业。截至目前，全市临时公益性岗位安置445名贫困劳动力。三是搭建网上就业平台，进一步做好线上就业服务。在疫情防控期间，我市及时暂停举办现场招聘活动，加大线上就业服务力度，大力收集市内企业岗位信息，依托雅安公共招聘网、微信公众号等线上平台，发布一批用人岗位，通过QQ、微信群、电话服务、网上推送等方式大力宣传线上就业创业服务，引导农民工特别是贫困劳动力线上求职和线上办理业务，避免面对面的传播风险。截至目前，发布10场“春风行动”网络招聘会，发布了16000余个岗位，点击量达到19000余人次。四是积极开展网络培训，进一步拓展培训渠道。克服疫情对线下培训的不良影响，推广线上免费培训学习平台，鼓励企业自主选择线上收费培训机构开展培训，根据市场需求和贫困劳动力实际情况利用网络“新媒体”积极开展线上职业技能培训服务，使贫困劳动力居家隔离的同时提升职业技能水平。目前，已有两家停工中小企业咨询线上职业培训补贴，拟于近期组织职工开展线上培训；天全县开展了一场利用“抖音”推销农特产品免费技能培训的网络服务活动，为农村推广和销售农产品打开新渠道，活动共有超过500人在线观看，直播教学结束之后有180人报名参加后续的培训。