《雅安市公务员工伤保险办法（试行）》（以下简称《办法》）于2021年11月1日正式印发执行。为抓好《办法》的贯彻落实，推进公务员社会保险制度改革，扩大工伤保险覆盖范围，切实维护公务员群体工伤保险权益，芦山县人社局围绕目标任务，抓早动快，多措并举，全面完成公务员工伤保险参保工作。

统筹协调，达成共识。在《办法》印发后，第一时间向县分管领导汇报，会同县委组织部、县财政局、县税务局等相关职能部门，就工伤保险申报缴费、工伤认定及待遇报销、财政资金预算保障等内容进行深入研讨，达成一致。

率先垂范，带头落实。县人社局高度重视，迅速做好工作安排部署，相关股室和社会保险事务中心各司其职、紧密协作，共同推进本单位公务员工伤保险参保工作有条不紊地开展。在《办法》印发当日，本单位公务员、参公人员、机关工勤共32人，全部完成参保，切实发挥了示范引领作用。

加强宣传，督促落实。赓即牵头将《办法》转发给各乡镇（街道）、县级各部门，并提出工作要求，使政策应知尽知、应晓尽晓，确保应参尽参、应保尽保。落实专人负责工伤保险参保工作，积极、主动与其他单位对接，通过业务QQ群、电话、上门等多种方式，指导各单位完成公务员工伤保险申报工作。

目前，全县61个机关单位共计1196名工作人员已完成参保。