为精确掌握全市人社系统各项工作开展情况，高质量推动人社工作精准实施、精细管理，11月2日，市人社局党组成员张世琼带队赴雨城区开展人社工作综合督查。

督查组一行听取了雨城区关于2022年人社工作开展情况的报告，重点了解了稳就业政策落实情况、人社民生实事完成情况、全民参保工作推进情况以及社保基金提升年行动等工作开展情况并进行点评反馈。

督查组一行充分肯定了雨城区人社系统2022年取得的工作成效，指出了工作中的短板弱项并提出工作要求。一是聚焦重点任务抓落实，紧盯全年目标任务，强化责任担当，组织动员全系统干部职工鼓足干劲，集中攻坚克难，全力以赴抓好各项工作任务落实，确保全年目标任务顺利完成。二是聚焦短板弱项补短板，结合“领导干部走流程”等工作开展，通过实地调研、明察暗访等方式，摸清人社领域存在的问题，并将调研成果转化为解决问题的有效措施和具体行动，以更加优质的服务回应群众关切。三是聚焦创新特色造亮点，在全面抓好就业创业、社会保障、劳动维权、人事人才等常规工作的基础上，找准特色，拓展发展思路，结合雨城实际打造亮点，推动人社事业健康发展。

雨城区人社局党组书记、局长徐娟表示，雨城区人社系统会坚决落实好各项重点任务，按照市局工作要求，以饱满的热情攻坚克难，全力以赴保质保量完成各项目标任务，力争交出一份满意的答卷。