一是着力在政策宣传上树新风。以树立新风为着力点，牢牢牵住政策宣传“牛鼻子”，积极推进线上宣传创新化，线上推出《汉源社保问答小课堂》5期，《心怡说》宣传视频1期，制定《汉源县稳就业保民生 助企纾困解难政策》，并通过最汉源、多彩汉源、大美汉源微信公众号、工作交流群等渠道广泛宣传。持续推进线下宣传优质化，通过普法志愿队上门入户宣传、技能培训班授课现场宣传、社保大厅窗口一对一面对面宣传、进工地进企业等方式开展劳动维权、助企纾困、就业创业等各类宣传100余次，发放宣传资料15000余份。

二是着力在优化服务上转作风。以转变作风为落脚点，深入推动就近服务，实施村（社区）农民工综合服务站建设行动，开展“送设备送技术”上门服务，在21个乡镇、部分社区安装社保卡读取和养老保险资格认证设备，下延参保地转移、资格认证等15项高频办理事项，推进便民服务“就近办”。持续推进便捷服务，推行“最多跑一次”理念，实行线下“一扇门”服务，打造县级综合社会保障服务平台，推行周六延时服务、志愿服务岗等便民措施，采取延伸服务事项、代办业务流程的方式，提升政务服务效能。今年以来，累计提供延时、上门服务1300余人，群众满意度达100%。

三是着力在助企纾困上抓落实。以抓好政策落实为中心点，稳步推进助企纾困政策落地见效，围绕“稳增长稳市场主体保就业”工作要求，推出社保优惠、创业孵化等政策，对符合条件的提供阶段性缓缴社保、一次性吸纳就业补贴等惠企措施，加速释放助企纾困政策红利效应。截至目前，已为653家参保单位申请减少失业保险费490万元，落实稳岗返还199家255.86万元，惠及企业职工6265人，发放创业担保贷款2185万元。有序开展企业学徒制培训，在四环锌锗、源富锌业等大型企业开设为期两年的新型学徒制培训班，采用“课堂进车间”的实践教学模式，有效提升工人技能水平，降低用工成本。截至目前，共开展学徒制培训班2期190人，发放补贴33万元。