荥经县人社局“五个坚持”书写人民满意的民生“答卷” - 雅安市人力资源和社会保障局
荥经县人社局“五个坚持”书写人民满意的民生“答卷”
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今年以来,荥经县人社局深入学习贯彻党的二十大精神,精准把握党的二十大赋予人社领域的目标任务,坚持把增进民生福祉,提高人民生活品质作为工作出发点和落脚点,以初心守护民心,以实干践行使命,以高质量人社工作服务保障高质量发展,不断书写人民满意的民生“答卷”。

坚持就业优先战略,扩大就业容纳空间。实施就业优先战略,坚持把稳定和扩大就业作为重大政治责任和第一位的工作,强化就业公共服务供给,通过开展招聘会、强化区域劳务协作、增加就业见习岗位、开发农村公益性岗位等举措不断扩大就业容量,推动实现高质量充分就业。今年以来,累计落实就业创业补助资金1142万元,开展招聘会6场,提供就业岗位9770个,开发公益性岗位889个,城镇新增就业206人,农民工转移就业3.8万人,脱贫劳动力就业2738人,发放创业担保贷款1010万元。  

坚持健全社保体系,兜牢民生保障底线。大力实施全民参保行动,扩大社会保险覆盖面和参保率,不断健全社会保障体系,完善困难群体社会保险帮扶政策,为困难群体代缴城乡居民养老保险费,持续推动困难群体应保尽保,发挥社会保障“安全网”和社会运行“稳定器”作用。今年以来,共开展各类政策宣传7场次,发放宣传资料2000份,新增参保67人,全县养老保险参保人数10.09万人,待遇领取人数4.06万人,基金收入4095万元,发放养老金18214万元。

坚持完善公共服务,拓展服务保障范围。构建完善“覆盖城乡、公平统一、高效便捷”人社公共服务体系,高位推进与成渝地区人社业务协同办理,大力推广“一网通办”“异地通办”“互联网+人社”服务模式,拓展人社公共服务范围,提升服务质效。截至目前,已建成23个乡(镇)、村(社区)人社服务网点,人社服务标准化、信息化、专业化率达100%,与成渝地区协同办理人社事项达40个。

坚持深化作风建设,改善提升工作效能。以“转作风、树新风、作表率、抓落实”巩固提升专项行动为契机,大力开展人社系统作风建设,制定“百件民生实事”任务清单,一把手公开承诺完成5件民生实事,大力推进“人社服务快办行动”,深化“一件事集成改革”,全力打造荥经“温暖人社”服务品牌。截至目前,已实现27个高频事项“提速办”,120个服务事项“简便办”,14个服务事项“跨省通办”,64个服务事项“立即办”,办事时间再次缩短20%,进一步提升了群众办事“质感”。

坚持劳动权益维护,提升群众幸福指数。持续强化农民工工资拖欠治理,严厉打击恶意拖欠行为,创新劳动关系基层治理方式和治理模式,完善劳动争议调解仲裁机制,提升劳动保障监察执法效能,坚定维护劳动者合法权益。今年以来,开展劳动监察执法检查38次,为90名劳动者追发劳动报酬101万元,受理劳动人事争议案件20件,调解6件,按期结案率100%,为劳动者挽回经济损失180万元。

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