为切实做好高温天气劳动权益保护相关工作，加大对高温天气作业劳动保护政策宣传力度，引导全社会形成关爱高温天气作业劳动者的良好氛围，市人社局抓牢政策宣传、专项执法、活动开展，做好高温天气下劳动者权益保障工作。

政策宣传“走心”。利用报刊、网络等多种宣传形式，以建筑业等高温作业岗位为重点对象，向建筑工地的管理员发放《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等宣传资料，有针对性地开展防暑降温宣传活动，指导用人单位科学安排高温暑期的生产进度，确保劳动者身体健康和生命安全。

专项执法“用心”。印发《关于做好高温天气劳动者权益保护的紧急通知》（雅人社发〔2022〕19号），建立健全防暑降温工作制度，结合“双随机”抽查制度和工作，启动全市高温劳动保护专项检查，要求用人单位落实《关于做好高温天气劳动者权益保护的紧急通知》等规定，发放高温津贴。

活动开展“贴心”。联合市总工会共同开展“防暑送清凉”活动，指导用人单位合理调整工作时间、加大班次轮换、减轻劳动强度，切实减少户外工作时长；督促用人单位发放个人防护用品，供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。