为更好在人力资源公共服务活动中广泛宣传服务政策,雅安市人力资源服务中心拟印制一批公共服务宣传册、宣传手册,诚邀各潜在供应商参加报价比选。现将有关事项公告如下:
一、项目概况
(一)项目名称:雅安市人力资源服务中心公共服务活动宣传材料印制服务
(二)项目实施地点:采购人指定
(三)此活动解释权归人力资源服务中心所有
二、项目内容及要求
(一)项目内容:印制招聘求职服务、技能人才服务、劳动能力鉴定服务、档案服务、社保卡服务等宣传册、宣传手册。详细如下表:
序号 | 名 称 | 详细技术要求 | 数量 | 单位 |
1 | 劳动能力鉴定办事指南宣传册 | 210-570(5折6页300克铜版纸) | 1500 | 份 |
2 | 职业技能等级认定宣传册 | 210-570(5折6页300克铜版纸) | 1500 | 份 |
3 | 人才档案接收管理办事指南宣传册 | 210-760(6折以上300克铜版纸) | 2500 | 份 |
4 | 电子社会保卡、社会保卡知识解答宣传册 | 210-570(5折6页300克铜版纸) | 1500 | 份 |
5 | 招聘、求职岗位发流程宣传册 | 210-570(5折6页300克铜版纸) | 1500 | 份 |
6 | 高校毕业生就业创业政策宣传手册 | 正16开(260-185)(封面300克铜版纸覆膜,内页140P左右,200克铜版纸彩色,锁线精装) | 2000 | 本 |
(二)项目费用:此次项目最高限价25000.00元(大写:贰万伍仟元整),在不高于最高限价的前提下,报价总价低且合理的作为实施单位。
(三)交货期限:采购人指定。
(四)项目要求:本次报价采取结合分类单价确定综合报价,各方承诺在规定有效期内不修改、撤销报价。同时,该费用为包干制,包含人力费用、行政费用、管理费用,开展工作所需要耗材、管理费和按要求应承担的风险费、税金等所有费用,本项目不再另行计算其他任何费用。
三、邀请报价要求
(一)具有合法的主体资格,并依法取得营业执照十年以上,营业执照处于有效期,有本项目资质、供货能力(期间承办过类似项目或大
(二)应当具有独立承担民事责任的能力;
(三)所提供的产品应符合国家相关规定;
(四)承包方式:包工,包料;
(五)报价递交资料:(1)营业执照复印件加盖单位鲜章;(2)负责人授权委托书及本人身份证明(负责人本人参加比选可
四、比选流程
(一)发布公告:在雅安市人力资源和社会保障局官网发布比选公告。
(二)比选报名:符合资质要求,并有意参加比选的单位,向雅安市人力资源服务中心报名并提交资料(需密封)。
(三)评选:根据报名参加比选的投标单位提供的材料进行综合评审,择优选择确定中选单位。
(四)中选公示:最终中选结果在雅安市人力资源和社会保障局官网上进行公示。公示期间无异议的,签订服务合同。
五、比选时间
(一)比选时间:2023年10月25日(暂定)
六、报名时间及资料提交地点
(一)报名时间:2023年10月23日下午18:00前。
(二)资料提交地点:市社会保障服务中心五楼人力资源市场科(雅安市雨城区先锋路30号)。
(三)资料提交地点:市社会保障服务中心五楼508室(雅安市雨城区先锋路30号)。
六、联系方式
联 系 人:杨老师
联系电话:18980172508
雅安市人力资源服务中心
2023 年 10 月 16 日